Gastos pendientes son gastos relacionados con el período actual en los que se ha incurrido pero no se han pagado al final del período. En otras palabras, se han recibido servicios o beneficios de estos gastos pero no se realizan pagos hasta el final del período.
De hecho, los beneficios de estos gastos se han recibido durante el período contable actual, pero no se han pagado realmente en el año en curso.
Ejemplo
Suponga que el período contable de una empresa finaliza el 31 de diciembre. La empresa paga salarios mensuales de $ 10,000 al mes después de recibir los servicios de los empleados.
De esta forma, durante los 11 meses de 2019, la empresa ha pagado sueldos por un monto de $ 110.000. Sin embargo, los sueldos de diciembre de 2019 se pagarán el 10 de enero de 2020. Ahora, los sueldos de diciembre de 2019 $ 10,000 se tratarán como sueldos pendientes de 2019.
Tratamiento contable
Los gastos pendientes tienen los siguientes dos efectos en las cuentas finales:
- Los sueldos pendientes son un gasto para 2019 porque se han recibido los servicios de los empleados y se cargarán como gasto a la cuenta de pérdidas y ganancias de 2019. Por lo tanto, esta partida se agregará a los sueldos en el lado del débito de la cuenta.
- Al mismo tiempo, todavía se paga el monto de los sueldos pendientes. Es decir, es un pasivo del negocio y aparecerá como pasivo en el balance.
Ajustando la entrada
El asiento de ajuste por gastos devengados o pendientes se realiza de la siguiente manera:
El monto de los gastos devengados se agregará al estado de resultados y el mismo monto se mostrará como un pasivo en el balance.
En el próximo año, cuando se paguen los sueldos, se realizará el siguiente asiento y se cerrará la cuenta de sueldos pendientes.
Ejemplo
Una empresa cierra sus libros el 31 de diciembre de cada año. En 2016 se incurren en salarios que ascienden a $ 600, pero no se pagan hasta el final del año. Realice un asiento de ajuste para este gasto pendiente el 31 de diciembre de 2016.
Solución
