Pregunta 1
Considere la siguiente información sobre la remuneración mensual de tres trabajadores:
- Producción estándar por mes por trabajador 1000 unidades
- Producción real durante el mes: A, 850 unidades; B, 750 unidades; y C, 950 unidades.
- La tarifa de trabajo a destajo es de $ 0.10 por unidad (producción real)
- El bono de producción adicional es de $ 10 por cada porcentaje de producción real que exceda el 80% del estándar.
- Paga por amabilidad fijada en $ 50 por mes
Requerido: Calcule la remuneración mensual total de tres trabajadores: A, B y C.
Solución
Remuneración mensual total de los trabajadores

Pregunta 2
Las secciones de producción de una fábrica que trabajan en un sistema de órdenes de trabajo pagan a sus trabajadores bajo el Rown Premium Bonus Scheme. Los trabajadores también tienen derecho a un subsidio por carestía de $ 25 por semana de 48 horas.
El salario básico de un trabajador es de $ 4 por día (8 horas) y la hoja de tiempo de una semana se resume a continuación.
| Trabajo no. | Tiempo permitido | Tiempo tomado |
| 1 | 25 horas | 20 horas |
| 2 | 30 horas | 20 horas |
Tiempo de inactividad (espera) 8 horas.
Requerido: Calcule el salario bruto que gana un trabajador durante la semana.
Solución
| Trabajo No. 1 | Trabajo No. 2 | |
| Tiempo permitido | 25 hrs. | 30 hrs. |
| Tiempo tomado | 20 hrs. | 20 hrs. |
| Ahorro de tiempo | 05 hrs. | 10 hrs. |
Horas de bonificación (plan Rowan)

Ingresos completos
| Trabajo No. 1 | 22,00 $ |
| Trabajo No. 2 | $ 23.33 |
| Salarios de tiempo libre (8 x .50) | $ 4,00 |
| Asignación de valor por tiempo de inactividad (8 x 0,50) | $ 4,00 |
| Salarios totales | 53,33 $ |
Cálculo
Pregunta 3
Un operador que se dedica al mecanizado de componentes recibe una tarifa diaria ordinaria de $ 160 por día durante un día de 8 horas.
La salida estándar para el mecanizado de los componentes se ha fijado en $ 0,80 por hora (tiempo fijo para el bono premium). En un día determinado, la producción del trabajador en la máquina es de 800.
Requerido: Encuentre el costo de mano de obra por 100 piezas y los salarios devengados en las siguientes condiciones:
- Si se paga una bonificación de $ 19 por cada 100 salidas adicionales
- Si se paga por trabajo a destajo a la tarifa estándar
- Si el sistema de bonificación Halsey Premium está en uso
Solución
1. Se paga una bonificación de $ 19 por cada 100 salidas adicionales
| Salida estándar por hora | = 80 piezas | |
| Salida estándar por día o durante 8 horas. | = 80 x 8 | = 640 piezas |
| Salida real en 8 horas o en un día | = 800 piezas | |
| Salida extra | = 800 – 640 | = 160 piezas |
Prima
| Por 100 salidas adicionales, la bonificación es | = $ 19,00 | |
| Por 1 salida extra, la bonificación es | = $ 19.100 | |
| Para 160 salidas adicionales, la bonificación es | = (19/100) x 160 | = $ 30,40 |
| Salarios regulares por 8 horas | = $ 160,00 | |
| + Bono | = $ 30,40 | |
| Salarios totales | = $ 190,40 |
Salarios por 100 piezas
| Por 800 piezas de salario | = $ 190,40 |
| Por salario de 1 pieza | = $ 190,40 / 800 |
| Por 100 piezas de salario | = (190,40 / 800) x 100 = $ 23,80 |
2. Pieza recta de tarifa
| Salario por pieza | = 160/640 | = $ 0.25 |
| Por 800 piezas de salario | = 800 x 0,25 | = $ 200 |
| Salarios por 100 piezas | = (200/800) x 100 | = $ 25 |
3. Sistema de bonificación premium Halsey
Tiempo estándar para 640 piezas = 8 hrs.
Tiempo estándar para 1 pieza = 8/640 hrs.
Tiempo estándar para 800 piezas = (8 x 800) / 640 = 10 hrs.
Tiempo empleado = 8 hrs.
Tiempo ahorrado o horas extra = 10 – 8 = 2 hrs.
Fórmula para Halsey Premium Scheme
50% del tiempo ahorrado = 2 x (50/100) = 1 hora
Salario regular = $ 160.00
Bonificación = (1 x 160) / 8 = $ 20,00
Ingresos totales = 160 + 20 = $ 180,00
Ganancias por cada 100 piezas = (180/800) x 100 = $ 22.50
Pregunta 4
El departamento de estudio de tiempo y movimiento de Moonlight Corporation le ha informado que la producción estándar de un artículo específico es de 40 unidades por hora. Durante la última semana de diciembre, el registro de un trabajador muestra lo siguiente por cada día de 8 horas:
| lunes | 280 piezas |
| martes | 300 uds. |
| miércoles | 320 uds. |
| jueves | Fábrica cerrada |
| viernes | 360 unidades |
| sábado | 400 uds. |
Requerido: Prepare un cronograma que muestre los ingresos diarios del trabajador, la tarifa efectiva por hora y el costo laboral por unidad en las siguientes condiciones:
- La Compañía utiliza el Plan Halsey Premium con una tarifa garantizada de $ 1.00 por hora y una prima del 50% del tiempo ahorrado en producción que excede el estándar.
- La empresa utiliza el sistema de tarifa por pieza diferencial de Tailor con las siguientes tarifas: para producción estándar y superior, 4 centavos por unidad; y por debajo de la producción estándar, 3 centavos por unidad.
- La empresa utiliza un plan de bonificación del 100% y el salario base es de $ 1,50 por hora.
Solución
1.
2.
3.