Salario Neto

La remuneración neta o salario o sueldo neto es la cantidad de dinero que queda por entregar a un empleado después de que se hayan hecho las deducciones del salario bruto del individuo. Es la cantidad que se paga a cada empleado el día de pago. Por lo tanto, el cálculo de la paga neta es:

Sueldo bruto – Impuestos sobre la nómina – Otras deducciones = Sueldo neto

Los elementos clave del cálculo de la remuneración neta son:

La paga bruta. Puede ser la cantidad total de salarios y horas extras ganadas, o la cantidad total de la compensación salarial. También puede incluir otras formas de compensación, como comisiones y bonificaciones.

Impuestos sobre la nómina (deducción de la remuneración bruta). Se trata de los importes de los impuestos sobre la nómina exigidos por el gobierno que se deducirán de la paga de los empleados y que el empleador remitirá al gobierno. Los impuestos típicos sobre la nómina son el impuesto de la seguridad social y el impuesto de Medicare.

Otras deducciones (deducción del salario bruto). Hay un gran número de posibles deducciones que una empresa puede hacer de la paga de los empleados, normalmente para pagar prestaciones, embargos o la devolución de préstamos. Algunos ejemplos de estas otras deducciones son:

Embargo para la manutención del cónyuge

Embargo para la manutención de los niños

Embargo por impuestos no pagados

Embargo por préstamos impagados

La parte del seguro médico pagada por el empleado

La parte del seguro de vida pagada por el empleado

La parte del seguro dental pagada por el empleado

El empleado devuelve a la empresa los anticipos

El empleado devuelve a la empresa los bienes comprados en nombre del empleado

Deducción por plan de compra de acciones

Deducción por el plan de pensiones 401(k) o similar

Deducción de las cuotas sindicales

Deducción por causas benéficas

Por lo tanto, si un empleado tuviera 1.000 euros de sueldo bruto, menos 62 euros por los impuestos del seguro social, 29 euros por seguro privado, 100 euros por el seguro médico y 10 euros por las cuotas sindicales, el sueldo neto de esa persona sería de 799 euros.

La derivación del salario bruto, así como todas las deducciones, se incluyen en el aviso de remesa que acompaña a un pago a un empleado, para que el empleado pueda ver cómo se calculó su cifra de salario neto.

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